Soltaros OÜ'nun İşe Alım Felsefesi: Kültür Uyumunun Yetenek Kadar Neden Önemli Olduğu

Soltaros OÜ'nun İşe Alım Felsefesi: Kültür Uyumunun Yetenek Kadar Neden Önemli Olduğu
Çoğu şirket, kültürel uyum için işe aldıklarını söylese de, bunun ne anlama geldiğini veya neden düzgün bir özgeçmişten daha önemli olduğunu çok azı açıklayabilir. Soltaros OÜ'de bu soru ciddiye alınıyor. Şirket, birden fazla pazarda çapraz fonksiyonel ekipler kurmak için yıllarını harcadı ve bu deneyim, farklı bir işe alım felsefesi geliştirmelerine yol açtı. [...]